Retrouver la clarté
pour piloter votre spa avec sérénité

Méthode Clarté | Développement Spa

Cet accompagnement s’adresse aux gérantes et managers de spa qui souhaitent clarifier leur organisation, renforcer leur gestion et améliorer durablement la performance de leur établissement, sans alourdir leur quotidien.
Plus de clarté pour avancer sereinement.

Un échange gratuit de 30 minutes pour faire le point, sans engagement.

Faire le point sur votre projet
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Est ce fait pour moi?

Vous sentez que votre spa n’a pas encore atteint son plein potentiel.
Ou que vous traversez une période où il devient nécessaire de retrouver de la clarté dans vos projets et vos décisions.

Cet accompagnement s’adresse à vous aujourd’hui, si :
– vous avez besoin d’y voir clair dans vos priorités,
– vous voulez structurer avec fluidité,
– vous cherchez un fonctionnement plus léger, pour rééquilibrer votre quotidien entre engagement professionnelle et vie personnelle.

Il est aussi pensé pour celles qui démarrent leur activité et souhaitent poser des bases solides dès le départ :
un cadre clair, des choix stratégiques cohérents et un rythme soutenable dans le temps.

Si vous recherchez un regard extérieur, un cadre structurant et un accompagnement rassurant pour avancer avec méthode, cet accompagnement a du sens.

Il s’adresse aux managers et gérantes engagées, en phase de lancement, de structuration ou de développement, prêtes à travailler en collaboration pour déployer pleinement le potentiel de leur structure.

La méthode

De la clarification à l’autonomie.

Phase 1
Diagnostic & Clarification

INCLUS

Un document PDF “Diagnostic”
Vos priorités, plan d’action 30 / 60 / 90 jours,
liste claire des points qui bloquent aujourd’hui, ce qui vous fait perdre du temps ou de l’énergie

En savoir plus

Cette première phase permet de poser une base claire et structurée avant toute action.

Elle vise à comprendre le fonctionnement réel du spa afin d’identifier les freins actuels.

Un rendez-vous dédié est consacré à l’analyse approfondie de la situation; l’organisation, les chiffres existants et les modes de fonctionnement, nous mettons en lumière les déséquilibres, les zones de tension et les leviers d’amélioration prioritaires.

À l’issue de cette phase, un rapport de diagnostic écrit est transmis. Il permet de :

  • clarifier les priorités,
  • identifier les points de friction,
  • définir les axes sur lesquels concentrer l’énergie.

Phase 2
Structuration & Outils

INCLUS

Tableau simple de suivi de votre activité
ex : remplissage, CA, ventes, soins, etc.
Documents prêts à utiliser, selon vos besoins
ex : planning, routines, trames d’équipe, outil marketing

En savoir plus

La seconde phase est consacrée à la mise en ordre et à la structuration, sans alourdir le fonctionnement du spa.

À partir du diagnostic, nous travaillons sur les priorités de gestion et les actions à mettre en place.
Des outils sur mesure sont proposés et ajustés en fonction de la réalité du spa : tableaux de suivi, indicateurs clés, outils d’aide à la décision ou supports opérationnels simples.

Ces outils sont pensés pour être utilisables au quotidien. Certains sont livrés prêts à l’emploi, d’autres sont construits ou adaptés au fil des échanges afin de répondre précisément aux besoins identifiés.

Les outils sont expliqués et ajustés ensemble lors des rendez-vous.

Phase 3
Ajustement & Autonomie

INCLUS

4 rendez-vous de suivi à distance
1/ semaine, pour faire le point et avancer
Échanges WhatsApp entre les séances
Document PDF “Feuille de route”
les prochaines étapes pour continuer seule

En savoir plus

Les actions mises en place sont ajustées en situation réelle, en tenant compte des contraintes du terrain. Les rendez-permettent de faire le point sur ce qui fonctionne, d’identifier les blocages rencontrés et de valider les décisions à prendre.

Les questions sont traitées principalement lors des rendez-vous de suivis. Un support ponctuel entre les sessions est également prévu pour répondre aux situations urgentes ou aux points nécessitant un éclairage rapide, dans un cadre défini.

Cette phase se conclut par un bilan de fin d’accompagnement et la remise d’une feuille de route, permettant de continuer à avancer de manière autonome. Une poursuite de l’accompagnement peut être envisagée si les enjeux identifiés le justifient.

Déroulé de l’accompagnement

Un cadre clair, étape par étape.

Appel découverte

Appel gratuit de 30 minutes pour vérifier si un partenariat est pertinent.

Proposition & démarrage

Envoi du plan d’accompagnement.
Validation du cadre, des modalités et de la date de démarrage.

Démarrage de l’accompagnement

Analyse de votre situation et lancement du travail selon les priorités définies.

Suivi & ajustements

Points réguliers pour avancer, ajuster, débloquer les situations concrètes.

Autonomie & suite

Clôture de l’accompagnement avec une feuille de route claire pour la suite.

Format & Investissement

1200€

Réserver un appel découverte
Appel gratuit – 30 min – sans engagement

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Ce qui est inclus :